2026/03/09 【お知らせ】「健康経営優良法人2026」に認定されました

健康経営優良法人2026に選ばれました！

株式会社古賀組は、社員一人ひとりの健康を大切にする会社として、経済産業省が推進する「健康経営優良法人2026」に認定されました（認定機関：日本健康会議）。

※健康経営優良法人の詳細は、以下のサイトをご覧ください。
・経済産業省：健康経営優良法人認定制度
・ACTION！健康経営公式サイト：健康経営とは

なぜ「健康経営」にこだわっているのか？

私たちが大切にしているのは、仕事の成果だけでなくそれを支える社員の心と体の健康です。年齢にかかわらず最高のパフォーマンスを発揮できる職場環境の構築を目指しています。
「家族との時間を大切にできる」「心身ともにリフレッシュして仕事に臨める」
そんな当たり前の環境を当たり前に提供することが、結果としてお客様への質の高いサービスにつながると考えています。

弊社の取り組み

弊社では、以下の事を継続して取り組んでまいりました。

●「健康診断受診率100％」の維持と受診環境の整備
全従業員の健康状態を把握するため、定期健康診断の受診率100％を継続しています。受診時間はすべて「勤務時間」扱いとしており、従業員が無理なく、かつ経済的な負担なく受診できる環境を整えています。これにより、異常の早期発見と早期対応を組織全体で支援しています。

●「月4回のノー残業DAY設置」によるワークライフバランスの推進
ワークライフバランスの向上を目指し、月に4回の「ノー残業DAY」を設けています。この日は全社員が定時退社を意識し、業務の効率化を図るとともに、プライベートや家族との時間を確保しています。オンとオフの切り替えを大切にする文化が根付いています。

●「受動喫煙防止対策」による、すべての社員が快適に過ごせるオフィス環境
非喫煙者・喫煙者双方が快適に、かつ健康的に働ける環境づくりとして、受動喫煙防止対策を徹底しています。喫煙スペースを屋外に設け、屋内は完全禁煙を実現しています。クリーンでストレスの少ないオフィス環境を維持し、従業員の健康増進をサポートしています。